与我一同坐牢的亚里达古问候你们巴拿巴的表弟马可也问候你们关于他你们已经得到指示； 尔道自建8月30日：六个问安者

尔道自建8月30日：六个问安者
来源：建道神学院

经文：歌罗西书四10~14

与我一同坐牢的亚里达古问候你们。巴拿巴的表弟马可也问候你们。关于他，你们已经得到指示；他若到你们那里，你们要接待他。11称为犹士都的耶数也问候你们。奉割礼的人中，只有这三个人是为神的国与我作同工的，也是使我心里得安慰的。12有一位你们那里的人，作基督耶稣仆人的以巴弗问候你们。他祷告的时候常为你们竭力祈求，愿你们能站稳而成熟，充分确信神一切的旨意。13他为你们、老底嘉和希拉坡里的弟兄多多劳苦，这是我可以为他作见证的。14亲爱的医生路加和底马问候你们。

家事报告的第二个小段落是连串的问安。这里提到六个人名，都是托保罗在书信里顺带向歌罗西教会致问候的。他们都是保罗事奉团队里的成员，或保罗坐牢的地方的教会同工。其中前三人(亚里达古、马可、犹士都)是犹太人，后三人(以巴弗、路加、底马)是外邦人。他们知道保罗正要将一封信送到歌罗西，便请他代为向信徒致意。

六个中的第一个是亚里达古。这个名字很普通，要是亚里达古便是使徒行传所记载同名的一位，则他便是马其顿的帖撒罗尼迦人(徒二十4；廿七2。另参十九29)，保罗事奉生涯末段的重要同工，最后伴随保罗一同去耶路撒冷，再去罗马。他可能不具备教导和牧养的恩赐，纯粹在保罗身边，照顾使徒的起居生活。这是为甚么保罗说「与我一同坐牢的亚里达古」。保罗在监牢里，照顾他的亚里达古也在监牢里。

每个成功的马利亚背后，都有一位或多位无私付出的马大。要是保罗是台前的主角，身后便有好几个在幕后支援他的事奉和生活的同工，亚里达古是其中一位，我们熟悉的亚基拉和百居拉夫妇也是。特别在保罗晚年的事奉生涯，身陷囹圄，体弱多病，没有其他同工的照顾和帮助，保罗是难以将生命的余光余热都绽放出来的。所以，福音使命的完成，总是依靠团队的配搭；每个人按照恩赐而服事，谁也取代不了谁。保罗承认亚里达古和其他人，都是「为上帝的国与我作同工的」。

马可的名字我们不会陌生。他的妈妈是家庭聚会的重要成员(徒十二12)，他是巴拿巴的表弟，原名约翰(徒十二25)，被引荐而成为保罗和巴拿巴的宣教团队的成员；但由于在行程中间马可在旁非利亚脱队离去(徒十五38)，被保罗视为不负责任的人。当保罗和巴拿巴在安提阿计划第二次宣教行程时，巴拿巴有意再带马可出去，保罗坚决反对，结果造成两人拆伙，巴拿巴偕同马可出去，保罗则找西拉作为同伴(参徒十五33~40)。正是由于保罗弃用马可，才让他在路司得选拔了另一个年轻人提摩太作为同工，并且还是破格录用，因为提摩太尚未受割礼，要立即补办(参徒十六1~4)。

也许是巴拿巴对马可的不离不弃，并且谆谆提点，最终帮助马可的成长和成熟。他日后又再加入保罗的团队，成为其中一个成员。虽然他受重用的程度应该不及较后期加入的提摩太。

第三个问安者是称为犹士都的耶数，耶数这个名字就是耶稣，亦即约书亚，这是典型犹太人的名字，我们对他一无所知。「称为犹士都的耶数」，正因耶数这个名字太普通，按照惯例，会多标注一个名字，以作识别。

保罗综合介绍这三个问安者，说：「奉割礼的人中，只有这三个人是为上帝的国与我作同工的，也是使我心里得安慰的。」

保罗的意思是：其一，在他的布道团队里，犹太人只有这三个。其二，保罗说的或许不是整个团队，而仅是专门照顾他的起居饮食的人，类似生活助理的角色；「也是使我心里得安慰的」便是生活上的照顾的意思。

第四个问安者是以巴弗，这个名字在一7已出现过了。以巴弗把歌罗西教会的情况告诉保罗，才让保罗跟这里的教会连上关系。以巴弗虽然留在保罗身边一段时间，却仍关心歌罗西教会，常常为之祈祷。保罗介绍以巴弗是个代祷者，有作代祷者的恩赐和负担。

最后两个名字：「所亲爱的医生路加，和底马问你们安。」教会历史传统说路加是安提阿人。他在保罗坐牢期间一直陪伴，至于是否担任保罗的保健医生，便不得而知了。

底马的名字在提摩太后书也有出现，说的不是好事情：「因为底马贪爱现今的世界，已经离弃我，往帖撒罗尼迦去了。」(提后四10a)保罗的宣教团队承担艰苦的使命，付上的代价太大，有人熬不住离开是太自然的事。

本段家事报告所提到的信差和问安者的名字，诸如阿尼西谋和马可，都牵连到教会的人事问题，个中有许多长短期的纠葛，必须小心处理。毕竟人事没有问题，其他问题便好解决。

人事问题没有简单的解决方法，问题的关键通常不在于技巧手段不对，而在心态上有偏差。不同人各有不同性格，知识和经验又不一样，对事情各自持有不同观点，是太常见的情况。问题不在于观点上有分歧，而在于如何管控分歧，求同存异，达成共识。在此「爱心」和「信任」是非常重要的。保罗在以弗所书四章2至3节所说的基督徒的人际关系的六个基本原则：谦虚、温柔、忍耐、爱心宽容、和平联络、圣灵合一，便是排解纷争、协调人事、建立巩固的生命团契和事奉团队的秘诀。当然，这总是知易行难的，我们一起努力。